Em conformidade com a Lei nº 14.611/2023, que institui a obrigatoriedade da publicação semestral de dados sobre igualdade salarial entre mulheres e homens, o CIEE/MG divulga seu Relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens – 1º semestre de 2025.
O levantamento, baseado em informações do eSocial, RAIS 2024 e Portal Emprega Brasil, evidencia o compromisso da instituição com a equidade de gênero e a valorização de suas equipes.
São resultados que reforçam o empenho contínuo do CIEE/MG em oferecer um ambiente de trabalho inclusivo, respeitoso e alinhado às melhores práticas de governança e responsabilidade social. A publicação do relatório reafirma a transparência da instituição e seu compromisso com a igualdade de oportunidades e de tratamento para todos os colaboradores.
O Relatório de Transparência e Igualdade Salarial – 1º semestre de 2025 está disponível para consulta pública, fortalecendo a cultura de respeito, diversidade e equidade que norteia a atuação do CIEE/MG.
